SkillAIbility desarrolla una herramienta de políticas para una transformación industrial y de las competencias más inclusiva y resiliente
Esta entrada está disponible también en los siguientes idiomas: Euskara, English
El proyecto SKillAIbility ha desarrollado una herramienta de políticas y una hoja de ruta de preestandarización para analizar cómo las políticas actuales de industria, competencias y formación pueden responder a las necesidades cambiantes de una industria manufacturera impulsada por la inteligencia artificial.
El análisis examina las brechas entre las políticas existentes y las nuevas demandas de la industria, a partir de consultas con agentes implicados, análisis de políticas nacionales y regionales, y evidencias recopiladas a lo largo del proyecto. Se identifican diversos retos estructurales, entre ellos la persistencia de la escasez de competencias, el desajuste entre los sistemas de formación y la realidad industrial, la fragmentación de la gobernanza, las dificultades de acceso de las pymes, las desigualdades territoriales y la necesidad de integrar mejor los principios centrados en las personas y de accesibilidad.
Una de las principales conclusiones es que la transformación digital de la industria manufacturera está transformando las tareas, en lugar de limitarse a eliminar puestos de trabajo. Esto pone de relieve la necesidad de desarrollar enfoques de mejora de las competencias orientados a las tareas, basados en la práctica e inclusivos, que permitan a las personas trabajadoras adaptarse a la evolución de las tecnologías y los entornos de trabajo.
El análisis también identifica ámbitos en los que es necesario avanzar en materia de preestandarización, especialmente en relación con los perfiles de competencias aumentados mediante IA, la colaboración entre personas e IA y los enfoques inclusivos para la validación de la formación.
Como respuesta a estos retos, SKillAIbility propone una vía estructurada hacia la preestandarización, junto con una herramienta de políticas que conecta las brechas identificadas con orientaciones políticas específicas. Estos recursos pretenden contribuir al desarrollo de marcos de políticas de competencias e industriales más coherentes, inclusivos y resilientes, en línea con una transformación industrial sostenible y centrada en las personas.
📄 Consulta el análisis completo y explora la herramienta de políticas y la hoja de ruta de SKillAIbility: ENLACE
