Proyecto Bridge+ 3ª Reunión en Östersund

 En AREAS / INTERNATIONALISATION IN THE FIELD OF VOCATIONAL

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La tercera reunión del Proyecto Bridge +, celebrada en Östersund la semana pasada, estuvo dedicada a revisar el estado del arte del proyecto y a analizar el «Informe sobre la Búsqueda del Equilibrio entre las Competencias Individuales y las Necesidades del Mercado de Trabajo». La presentación realizada por Kees Shuur, de la Fundación Centro europeo para la Validación de Aprendizajes Previos, fue de gran interés e impulsó la participación activa y el intercambio de criterios entre los miembros del proyecto.

La experiencia desarrollada en Suecia por Gunnar Elmroth, del Grupo IUCZ, nos gustó a los asistentes a la reunión, ya que es una buena práctica sobre cómo trabajar y atraer la atención de las empresas en temas relacionados con la gestión de las competencias profesionales en entornos afectados por la globalización, la digitalización, las tecnologías 4.0 y los movimientos sociales actuales.

Peter Härtel y Michaela Marterer, de STVG, Estiria, Austria, nos adelantaron cuáles deben ser, a su modo de ver, los contenidos del Informe sobre «Instrumentos para Generar Grupos de Desarrollo de las Competencias a Nivel Regional». Este será uno de los temas en los que trabajaremos las próximas fechas.

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